2019年6月14日，重轮泸州分公司以“找差距、缩短板”为主题，开展管理人员综合业务培训。
根据新的形势要求和企业发展需要，重轮泸州分公司组织管理人员，进行了人事劳资、法务管理、财税控制等方面的培训，进一步增强管理人员在用人管理、法务风险防控和财税风险防控的管理能力。重轮泸州分公司党政负责人周毅在培训结束时，提出以下三点要求：1、加强思想认识，进一步增强自我学习的主动性，要学以致用，推动工作。2、要通过学习，举一反三，认真查找不足、缩短差距，进一步提升管理能力和水平。3、要进一步改进工作作风，抓落实、见成效。