2月23日，重轮集团党委召开了2020年度领导班子民主生活会。交运集团督导组领导、党委委员、副总经理何宗倩一行到会指导。重轮集团党委书记、董事长黄利文主持会议，重轮集团领导班子成员参加会议。

会议通报了2019年重轮集团领导班子“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会整改落实情况和2020年度重轮集团领导班子民主生活会准备情况。

会上，董事长黄利文代表重轮集团领导班子作对照检查发言，随后领导班子成员逐一进行对照检查发言，开展了批评和自我批评。班子成员从两大方面、八项具体内容，找准存在的突出问题，深入进行党性分析，深刻挖掘问题根源，有针对性地制定整改措施。班子成员坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，开诚布公、坦诚相见，进一步统一思想、明确方向、凝聚力量。

交运集团党委委员、副总经理何宗倩在点评时指出，本次民主生活会准备工作比较充分，查摆问题比较准确，批评和自我批评氛围比较浓厚，整改措施比较务实。就进一步抓好后续工作提出五点要求：一是进一步加强政治建设。轮船公司党委要坚持提高政治能力，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，善于从政治上分析、解决问题，善于把握政治大局，保持政治定力，承担政治责任，要敢于斗争，善于斗争，攻坚克难，开拓创新，更好地推动企业改革发展。二是进一步强化理论武装。轮船公司各级党组织一定要深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉用新思想武装头脑，指导实践，推动发展，认真落实党委会第一议题制度、党委理论中心组学习制度，继续在学懂弄通做实上下功夫，坚持学以致用，知行合一，不断提高能力弱项，知识短板，全面提高领导能力和执行力。三是进一步推动高质量发展。轮船公司各级党组织一定要准确把握新发展阶段、构建新发展格局，增强融入一带一路、成渝经济圈等国家重大战略机遇的自觉性、紧迫感，执行落实好集团十四五战略规划，使集团的战略规划在轮船公司落地。抓好对标世界一流管理，培育具有核心竞争力专项行动，国企改革三年行动等工作，要认真研究轮船公司发展，结合集团十四五规划，依托成渝双城经济圈、长江经济带建设等战略，积极发挥航运主业的作用。班子及各级领导要以钉钉子的精神把工作抓实抓准抓到位，既要着眼长远、站位全面，又要立足当前、结合实际，认真实施好2021年的各项重点工作，用高质量党建引领企业高质量发展。四是进一步抓好问题整改。对这次民主生活会查摆出的问题，轮船公司党委一定要以抓铁有痕、踏石留印的精神，对照整改方案，进一步细化措施，明确责任，推动新老问题一一解决，要突出立行立改，要发扬钉钉子的精神，持之以恒坚持不懈的抓，同时要固化整改成果，要把问题整改和建章立制结合起来，做到管人、管事、管物。五是进一步抓好安全工作。开展好水上季节性安全工作，对岸线、船舶、系缆要作好检查，对危化品运输、生产船厂、码头安全、危房整治要高度关注，不能忽略，要建立起常态化的安全管理制度，确保安全措施有力，管控到位。